20/2/2026
Nuova Rete Corriere a Gorizia: FAILP CISAL FVG a tutela dei lavoratori e dello sviluppo occupazionale

Si è concluso ieri l’incontro regionale tra le Organizzazioni Sindacali e Poste Italiane relativo all’implementazione del nuovo modello organizzativo “Rete Corriere” nella provincia di Gorizia. All’incontro, per la FAILP CISAL, ha partecipato Erika Cijan, Segretaria Provinciale di Gorizia, per monitorare da vicino gli impatti del nuovo assetto sul territorio.
L’Azienda ha illustrato il cronoprogramma e gli aspetti organizzativi che riguarderanno il Centro Logistico (CL) di Gorizia e il Centro di Distribuzione (CD) di Monfalcone:

• Adeguamento Volumi: A partire dal 9 marzo, prenderà il via la prima fase di riorganizzazione presso il CL di Gorizia.

• Nuova Architettura: Il CL di Gorizia opererà con 19 linee tra ADB e Linee Mercato e 9 Linee Business. Il CD di Monfalcone manterrà invece l'attuale assetto, con decorrenza fissata al 30 marzo.

• Formazione e Avvio: Il 23 marzo entreranno in servizio 17 corrieri, i quali svolgeranno una settimana di formazione specifica prima del debutto ufficiale della nuova Rete, previsto per il 30 marzo.

Logistica e Sicurezza. Le OOSS hanno preso atto della soluzione temporanea individuata per lo stallo dei mezzi nei pressi del CL di Gorizia, in attesa del completamento dei parcheggi interni previsto entro l’estate. Fondamentale sarà il passaggio del 18 marzo, data in cui è stato fissato il sopralluogo degli RR.LL.SS per garantire che la partenza avvenga nel pieno rispetto delle norme di sicurezza.

La posizione delle OOSS. Durante la riunione, è stata ribadita la necessità di un impegno rigoroso nella progettazione e attuazione di quanto condiviso. L’obiettivo resta duplice: garantire la tenuta occupazionale della rete tradizionale e favorire lo sviluppo di nuova occupazione in un mercato, quello dei pacchi e della logistica, in forte espansione.

"Monitoreremo con estrema attenzione ogni fase del processo," ha dichiarato Erika Cijan "é previsto un Tavolo Regionale di Monitoraggio ad un mese dall’avvio per verificare la sostenibilità dei carichi di lavoro e l'efficacia del servizio".